Demain, nous serons fichés, tracés, voire "pucés". Déjà la cybersurveillance est en marche et les milices du Net prolifèrent. Illusion sécuritaire? Ce documentaire d'Étienne Labroue (2006, 52mn) mesure les risques et paradoxes d'une fuite en avant technologique.
Des expert-es en nouvelles technologies dressent un panorama inquiétant des dispositifs de surveillance mis en oeuvre de Pékin à Paris, en passant par Tunis ou Berlin, avec des outils de traçage et d'identification sans cesse plus perfectionnés et plus nombreux. La mode est aux virus et aux logiciels intrusifs qui prennent le contrôle des ordinateurs ou des webcam pour épier les gens jusque dans leur intimité, chez eux ou sur leur lieu de travail. Si le "contrôle total" existe déjà en matière d'informatique, la biométrie gagne aussi de plus en plus d'entreprises et de collectivités comme les hôpitaux, les écoles, les mairies. Les syndicats dénoncent un "flicage" généralisé et relèvent l'apparition de nouvelles pathologies liées au stress et à la surveillance permanente. De son côté, la révolution RFID (identification par radiofréquences) est en marche : en Europe et en Amérique, les implants de puces dans le corps humain se multiplient. À Mexico, un millier de personnes ont sauté le pas, essentiellement pour des raisons médicales. Un spécialiste de la géolocalisation évoque les applications prochaines où l'on combinera la puce avec un émetteur GPS pour localiser en temps réel un objet ou une personne... Ce documentaire met efficacement en perspective le prix que nous risquons de payer pour une sécurité en partie illusoire.
Le 7 mars 2008, quelque 300 paysannes brésiliennes liées au Mouvement des sans-terre et à Via Campesina ont pris d’assaut une plantation du groupe étatsunien Monsanto au Brésil, en détruisant du maïs OGM. En 2001, Greenpeace avait déjà manifesté dans la région et avait alors découvert des plants illégaux de maïs transgénique. Ces femmes ont entrepris cette action pour protester contre le feu vert donné par le Conseil national de bio-sécurité brésilien à la commercialisation de deux variétés de maïs OGM le 12 février 2008. Selon Monsanto, les manifestantes ont détruit des échantillons de maïs OGM plantés à Santa Cruz das Palemiras, dans l’État de São Paulo. Du soja et du coton transgéniques sont également plantés dans cette plantation de 31 hectares. Les protestataires ont quitté la plantation avant l’arrivée de la police.
Suffit-il vraiment de travailler plus pour gagner plus? La société française offre-t-elle réellement aux moins diplômés une chance de quitter un quotidien de précarité? Elsa Fayner est journaliste. Pendant la campagne présidentielle, elle a entendu parler de "revalorisation du travail", de la trop grande propension à "l’assistanat" des salarié-es que Sarkozy oppose aux "Français qui se lêvent tôt", du trop faible "goût du risque" des jeunes, rêvant tous de devenir fonctionnaire. En janvier 2007, à Paris, elle décide de se plonger pendant trois mois dans le quotidien des travailleuses et travailleurs précaires. Elle se lance dans une recherche d’emploi munie d’un CV allégé et trouve rapidement du travail.
Pour fêter son 10e anniversaire, le journal suisse Le Temps a invité une soixantaine de femmes d'influence à écrire son édition du 4 février. Ces journalistes d'un jour viennent de tous les milieux : politique, affaires, université, sport, culture, sciences. Elles ont fabriqué ce numéro de la première à la dernière ligne parce que rien n'a autant marqué notre temps ces dix dernières années que la présence des femmes à tous les leviers de commande. Lire la suite.
En 2008, 12,000 ouvrières marocaines iront travailler de 3 à 6 mois dans des exploitations agricoles espagnoles, une avancée dans la lutte contre le chômage selon l'Agence de promotion de l'emploi (ANAPEC) qui les recrute avec le soutien de l'AENEAS, une "assistance technique et financière en faveur de pays tiers dans le domaine des migrations et de l'asile" créée en 2004 par l'Union européenne. Cette opération de recrutement répond aux besoins de l'agriculture espagnole qui manque de main-d'oeuvre bon marché, abondante au Maroc. Afin de maximiser le taux de retour au Maroc à la fin des récoltes, l'ANAPEC recrute des femmes mariées, âgées de 18 à 40 ans et mères d'enfants âgés de moins de 14 ans. Ces travailleuses doivent aussi habiter à la campagne, être pauvres et en bonne santé. Un article de l'ORÉGAND.
Une nouvelle étude du BIT montre que non seulement des enfants sont toujours contraints de travailler dans des mines mais aussi que la plupart sont des filles. Il s’agit d’une des pires formes de travail des enfants : les jeunes filles risquent en permanence de se blesser en portant de lourdes charges de pierre ou d’être contaminées par le mercure, dangereux pour le système nerveux. Sans aucune chance d’aller à l’école, elles sont prises au piège d’une vie de misère.
Les femmes trentenaires qui renoncent à leur travail pour retourner à la maison seraient de plus en plus nombreuses. Cécile Margain fait le portrait de quatre modèles de femmes qui, pour des raisons différentes, ont choisi de mettre leur carrière entre parenthèses. Elle analyse les raisons de ce choix et se demande si ce phénomène représente un progrès social.
Dans un pays livré à la violence, les Palestiniennes sont de plus en plus nombreuses à vouloir sortir de l’ombre et, dans certains cas, prendre part au combat. "Longtemps laissées à l’écart dans une société dominée par les hommes, leur participation croissante à la vie publique, sociale, militaire ou politique est le signe d’un changement significatif", précise NPR, la radio publique étatsunienne, qui rapporte que des femmes en colère, lasses d’avoir à redouter des coups de feu en allant faire leurs courses ou en accompagnant leurs enfants à l’école, ont manifesté il y a peu dans le centre de Gaza.
Vivre illégalement à l'intérieur de son propre pays n'a rien d'anormal en Chine. Poussés sur les routes par une pauvreté insoutenable, ils sont près de 150 millions à avoir fui la campagne en direction des villes, à la recherche d'un avenir meilleur. Prisonniers d'un système de passeport interne qui peine à s'adapter aux réalités d'une Chine en profonde mutation, les travailleurs migrants sont souvent laissés à eux-mêmes, sans véritables droits. Lire la suite.
Les maquiladoras du nord du Mexique sont un monde parallèle dans lequel l’intense exploitation, le harcèlement sexuel et l’interdiction de se syndiquer se combinent librement afin que 10.000 femmes assemblent des jeans, des lecteurs de cassettes ou des montres de marque au plus bas prix possible. "Cela semble de la fiction, mais c’est la réalité et c’est l’enfer", s'indigne Martha Ojeda qui a travaillé pendant 20 ans dans ces maquiladoras, chez Sony, Johnson & Johnson, General Motors et General Electric. Lire la suite.
